Nachwuchsförderung
Den wissenschaftlichen Nachwuchs in allen Karrierephasen zu fördern ist uns wichtig. Dazu gehört einerseits, Schülerinnen und Schüler für Technik zu begeistern, Doktorandinnen und Doktoranden bei ihrer beruflichen Weiterbildung und Berufs- bzw. Karriereplanung zu unterstützen und Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftlern Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.
Studentinnen und Studenten
HyPo bietet Studierenden eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten. Studierende haben die Möglichkeit Studien-, Bachelor- und Masterarbeiten in den verschiedenen Teilprojekten des TRR 375 durchzuführen. Darüber hinaus können Sie als studentische oder wissenschaftliche Hilfskraft im Forschungsverband mitarbeiten. Sie werden dadurch früh in die Forschung eingebunden und können erste Erfahrungen in der wissenschaftlichen Arbeit sammeln und ihr im Studium erworbenes theoretisches Wissen praktisch anwenden und vertiefen. Die besten im SFB entstandenen Bachelor- und Masterarbeiten werden mit dem Studierendenpreis des TRR 375 prämiert. Für ihre hervorragenden Leistungen erhalten die Studierenden eine Urkunde und einen individuell gravierten Kugelschreiber.
Doktorandinnen und Doktoranden
Wir fördern unsere Doktorandinnen und Doktoranden ergänzend zur fachlichen Qualifikation im Rahmen der Promotion durch Qualifizierungsmaßnahmen, die an der RPTU vom RPTU Center for Early Career Researchers und an der LUH von der Graduiertenakademie angeboten werden sowie eigenen Maßnahmen des TRR 375. Unser Integriertes Graduiertenkolleg bietet hierfür eine hervorragende Plattform. Es organisiert Seminare und Workshops zu überfachlichen Themen wie Scientific Writing, Projektmanagement mit Scrum und Selbstmanagement und Zeitmanagement und unterstützt die Promovierenden bei der Realisierung von Forschungsaufenthalten im Ausland. Die Promovierenden lernen dadurch neben verschiedenen wissenschaftlichen Ansätzen auch die internationale akademische Struktur und Kultur kennen, was ihrer persönlichen Entwicklung förderlich ist und sich positiv auf ihre späteren Karrierechancen auswirkt.
Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler
Die Selbstständigkeit der Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler wird in besonderem Maße gefördert. Wann immer dies möglich ist, werden Sie im TRR 375 aktiv in verantwortungsvolle Aufgaben wie die Leitung von Teilprojekten und Querschnittsgruppen eingebunden. Dies ermöglicht es jungen Forschenden, ein eigenes Profil auszubilden und auch außerhalb der eigenen Universität sichtbar zu werden. Die Einreichung eigener Forschungsanträge durch die Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler fördern wir mit einer unkomplizierten Anschubfinanzierung.
